Alternance – Ingénieur Laboratoire Radiochimie F/H

Le site de Romans sur Isère (26100) et un des premiers employeurs industriels du bassin Romanais avec plus de 1000 collaborateurs et 58 alternant(e)s, qui s’épanouissent chaque jour dans les métiers du futur.

Le site de Romans sur Isère regroupe trois activités :

• La fabrication d’assemblages combustibles pour les réacteurs de production d’électricité ;
• La fabrication d’éléments combustibles pour les réacteurs de recherche ;
• Et la réalisation de composants mécaniques.

Afin de nous aider à accompagner la forte croissance du site de Romans dans les 10 prochaines années (170 recrutements prévus en 2024), nous recrutons des profils « techniques » (production, maintenance, méthodes, usinage, électricité, automatisme, R&D…) mais aussi dans des fonctions « transverses » (projets, planification, qualité, laboratoire, sécurité, radioprotection, achats, logistique, informatique, finance, amélioration continue…).

Femmes, hommes, débutant(e)s ou confirmé(e)s, nous pouvons vous accompagner pour vos premiers pas sur le site (semaine d’intégration, compagnonnage au poste…).

Notre priorité ? Assurer le bien-être au travail de nos collaborateurs et la sûreté-sécurité pour tous.

Visitez-nous sur www.framatome.com et suivez-nous sur Twitter, YouTube et LinkedIn.

Description du poste :
Nous recherchons notre futur(e) alternant(e) à former pour le poste d’Ingénieur Laboratoire Radiochimie H/F.

Vous ferez parti(e) intégrante du secteur Environnement au sein du Laboratoire de Framatome à Romans-Sur-Isère.

Le secteur Environnement réalise des analyses de la radioactivité dans l’environnement et les effluents.

Rattaché(e) au Responsable du secteur Environnement du Laboratoire, vos principales missions consisteront à :

1. Année 1 :

• Réaliser une étude des normes des analyses concernées ;
• Réaliser une étude des fiches techniques mise en œuvre au laboratoire ;
• Réaliser une analyse 5M des risques liés au changement des filtres pour les analyses concernées ;
• Possibilité de devoir étudier la minéralisation par micro-onde avec démarchage des fournisseurs sur la faisabilité et rédaction d’un cahier des charges ;
• Réaliser un benchmark auprès des laboratoires utilisant la nouvelle référence de filtres ;
• Rédiger l’étude de faisabilité ;
• Rédiger le plan d’expérience pour la validation des analyses sur le nouveau filtre.

2. Année 2 :

• Valider la méthodologie de la mise en solution avec la rédaction d’une note technique de validation de méthode et la mise à jour du mode opératoire ;

• Suivre le plan d’expérience en interface avec les technicien(ne)s du laboratoire pour la validation du changement de filtre pour toutes les analyses réalisées ;

• Mettre à jour des dossiers de validation des méthodes d’analyse ;

• Mettre à jour des modes opératoires des méthodes d’analyse.

Vous respecterez les exigences de sécurité, sûreté, performance, fiabilité et qualité.

Profil recherché :

Diplôme =

• Vous recherchez une alternance de 2 ans dans le cadre d’un Master ou une école d’ingénieur dans un domaine technique (mesure physique, chimie, mesures nucléaires) ou équivalent.

Savoir-faire =

• Vous possédez des capacités en gestion de projet ;

• Vous possédez de bonnes bases en mesure physique/nucléaire et chimie ;

• Vous possédez des capacités rédactionnelles.

Savoir-être =

• Organisé(e) ;
• Minutieux(se) ;
• Rigoureux(se) ;
• Vigilant(e) ;
• Curieux(se) ;
• Autonome ;
• Travail d’équipe ;
• Bon relationnel ;
• Esprit analytique ;
• Esprit technique ;
• Capacités rédactionnelles ;
• Respect des règles d’hygiène, d’environnement, de sûreté et sécurité.

Vous vous reconnaissez dans la description ci-dessus ? Alors postulez dès maintenant et nous vous contacterons le plus rapidement possible.

Nous avons plus d’un atome en commun.

Notre processus de recrutement

La campagne d’alternance est réalisée par notre cabinet de recrutement externe « Junior Talent » :

1. Si votre profil est présélectionné, vous serez contacté(e) dans le cadre d’un premier échange téléphonique, par une personne chargée du recrutement au sein de Junior Talent.
2. Si le premier échange est concluant, vous rencontrerez sur site le/la manager.
3. Si votre candidature est retenue, vous serez contacté(e) afin de démarrer le processus d’intégration.

Les avantages de notre entreprise

• Des packages de rémunération attractifs, selon la nature du contrat de travail ;
• Un restaurant d’entreprise ;
• Des perspectives d’évolution ;
• Différents cycles de travail possibles : 2*8, 6*8, horaires fixes, horaires variables ;
• Un parcours d’intégration avec tous les nouveaux arrivant(e)s ;
• Un réseau d’alternant(e)s.

Spécialité : N3 - Techniques de laboratoire et analyses

Niveau d’études (tous) Bac+3

Lieu : France, Auvergne-Rhône-Alpes, Drôme (26), Romans

Déplacements : Non

Niveau d’emploi : Etudiant

Poste soumis à enquête administrative : Oui

Bénéficiez d’un pacte social avantageux dans une entreprise financièrement saine

Framatome a mis en place des packages de rémunération attractifs, évolutifs et globaux. En plus de salaires attractifs, ils comprennent des primes, un intéressement et de la participation aux résultats. Vous pouvez souscrire à un Compte Épargne Temps, au Plan d’Épargne Groupe d’EDF et à un Plan d’Épargne Retraite Collectif. Vous avez accès à une couverture santé et prévoyance intéressante, à des chèques CESU et bien d’autres avantages.